看護のお仕事支援金って5万円？15万円？

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※看護のお仕事の支援金は2017年12月にキャンペーンを終了しております。

「看護のお仕事」を通じて転職成功すると、転職支援金として御祝い金を貰うことができます。今まで5万円だったのですが、キャンペーンなどを行っており、12万円まで貰えるようになりました。キャンペーンは随時行っているので、登録してチェックしてみてください。

※金額が変更している可能性があるので注意してください。

入職後の1ヶ月後に転職支援金を貰うことができます。他のサイトと比較すると約6ヶ月後になることが多いです。かなり早めの支援金を求める方は看護のお仕事がベストになります。

支援金を遅くする理由としては、看護師の離職率を下げるためです。

入職後6ヶ月後がちょうど、病院側に看護師求人を紹介してもらった費用を変換しなくても良い期間だからです。

少し詳しく説明すると、病院側は看護師1名の入職に対して広告費を年収×20％ほど払います。（求人ビジネスはそうなっています。）

ただ、入職を受け入れた看護師がすぐに（6ヶ月以内）辞めてしまった場合、その支払った広告費を変換する規約になっているケースが多いです。

そのため、支援金を渡している求人会社が多いわけです。

入職後から1ヶ月後に渡す看護のお仕事は、看護師の転職の早期退社を防ぐためでは有りません。

ただ、純粋に看護のお仕事を利用してくれた看護師への支援と言う意味で渡している形になります。

非常に優れた求人会社になります。

転職支援金は最大12万円という記載になっています。

その条件面を確認していきます。

転職支援金をもらうためには、自分から連絡する必要があります。ですので、転職時に就く担当者は大事ですね(笑)。

担当者に連絡をしましょう。

1ヶ月後に連絡を忘れてしまったとしても、入職から1年間は可能になっています。忘れていた！と思っている方は請求しましょう。

貰うことができます。

また、入職後2ヶ月で退職してしまうと、忘れていた場合貰うことができません。あまり忘れる方はいないそうですが。

転職時の役職や内容によって支払われる転職支援金の金額が違います。

内容は下記の通りです。

■看護部長、看護師長、施設管理者・・・12万円

■常勤（夜勤あり）・・・5万円

■常勤（夜勤なし）・・・3万円

■非常勤（パート）・・・1万円

転職支援金を貰うために転職する方はいないと思いますが、貰えるものはもらっておいて損はありませんね。

まずは、無料会員登録後に担当に確認してみてください。